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È ancora possibile ritirarsi con circa 65 anni di età o 40 anni di contributi, cioè con requisiti meno severi di quelli previsti dalla riforma Fornero. Ma, quasi sempre, bisogna accettare un assegno più basso Andare in pensione a 65 … Continua a leggere
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Con la sentenza n. 7 del 9 maggio 2013 l’Adunanza Plenaria del Consiglio di Stato ha riconosciuto il risarcimento in favore di alcuni ferrovieri del trasporto pubblico locale che non avevano usufruito, per un periodo di tempo considerevole, del giorno … Continua a leggere
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Un lavoratore reggiano ogni dieci è disoccupato. In totale, a fine 2012, sono state contate 27mila persone a salario zero, ben il 10% della forza lavoro presente in provincia (251mila addetti totali). È il record degli ultimi anni, più … Continua a leggere
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Cercare lavoro è diventato sempre più difficile: i percorsi formativi tradizionali (diploma o laurea) sembrano non bastare più per consentire di trovare un lavoro; le aziende, anche a causa della crisi, si mostrano riluttanti ad assumere e spesso non vi … Continua a leggere
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In Italia i nostri politici insieme ai sindacati confederali e alle aziende parlano di tutto ma nessuno affronta il problema dei tantissimi stagisti e praticanti che lavorano gratis. A.S.La COBAS vuole portare avanti e meglio far conoscere questo grave problema … Continua a leggere
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Sembra impossibile, ma è successo un’altra volta. Dopo gli stipendi tirati a sorte lo scorso mese tra gli 11 supplenti del liceo linguistico Rosmini di Grosseto, ci risiamo. Stavolta a raschiare il fondo (vuoto) della botte è toccato ad una … Continua a leggere
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A.S.La COBAS esprime tutta la sua solidarietà ai lavoratori Nodavia che rischiano di perdere il loro posto di lavoro. Il tema del lavoro e del diritto al reddito è un tema fondamentale, soprattutto in questo momento in cui stiamo assistendo … Continua a leggere
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Nel 2013 il mercato del lavoro continuerebbe a manifestare «segnali di debolezza» con un «rilevante» incremento del tasso di disoccupazione all’11,9% (+1,2 punti percentuali rispetto al 2012). È quanto prevede l’Istat, aggiungendo che nel 2014 il tasso di disoccupazione continuerebbe … Continua a leggere
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Nel 2012 l’attività delle aziende ALL-FOODS e Coperativa CENTRO, titolari dell’appalto per la somministrazione dei pasti all’Ospedale di Cassino e alla Caserma militare 80 ° RAV, si è ridotto del 30% e nei primi 4 mesi del 2013 la tendenza … Continua a leggere
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Ancora pochi giorni di tempo. Sono quelli a disposizione dei lavoratori esodati che rientrano nella seconda tranche di persone salvaguardate dal governo Monti. Si tratta di circa 55mila ex-dipendenti che, come tutti gli altri esodati, negli anni scorsi hanno smesso di lavorare o sono stati … Continua a leggere
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Gli Uffici Vertenze Legali assistono gli iscritti a condizioni particolarmente vantaggiose secondo quanto stabilito dal Regolamento interno esercitando tutte le azioni di tutela individuale sia nel corso dello svolgimento del rapporto di lavoro che in caso di interruzione.
In particolare il servizio si occupa di:
informare sui diritti e sulle loro violazioni nelle diverse tipologie di rapporto di lavoro (subordinato, atipico, parasubordinato)
controllo e verifica dei prospetti paga e delle competenze di fine rapporto
istruzione di tutte le pratiche necessarie alla tutela dei diritti violati attraverso l’intervento di funzionari esperti in materia di diritto del lavoro, nonchè attraverso la consulenza di studi legali convenzionati e specializzati.
I servizi sono gratuiti, fatte salve alcune eccezioni previste dal regolamento e preventivamente comunicate al lavoratore. Alle persone assistite viene richiesto solo un corrispettivo in percentuale sulle somme nette recuperate (in caso di vertenza che non abbia risvolti economici non viene richiesto alcunchè).In questo modo gli assistiti sono posti nella condizione di sapere fin dall’inizio quali sono le condizioni di erogazione del servizio ed i relativi costi, anche grazie alla consegna di copia del Regolamento al momento del conferimento del mandato.
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