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Segnali negativi per il territorio Brianzolo CHE NELL’ULTIMO TRIMESTRE SONO STATI PERSI CIRCA 30MILA POSTI DI LAVORO con più di 20 imprese al giorno che hanno cessato l’attività. Complessivamente le imprese cessate da gennaio a marzo 2013 sono 1.633 … Continua a leggere
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Sono tante le discriminazioni sui luoghi di lavoro e a volte è difficile difendersi. Ci sono discriminazioni contro le donne; discriminazioni per l’altezza, perché si è troppo bassi; per questioni razziali, per il colore della pelle; perché si è vittime di … Continua a leggere
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Nella giornata odierna si è svolto un incontro con i Lavoratori e le Lavoratrici di Milano Metropoli per fare il punto sulla situazione economica e gestionale della chiusura di progetti in corso e non ultima la tempistica di erogazione salariale per gestire … Continua a leggere
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Ma come si fa, cari elettori del PD, a sopportare di essere trattati da deficienti, quando due mesi fa avete votato per avere un governo di cambiamento, di fuoriuscita dal berlusconismo, e oggi vi trovate il più democristiano dei dirigenti del partito … Continua a leggere
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A causa delle nuove modalità di pagamento degli stipendi ai precari della scuola, novità introdotte dal Governo tecnico senza una preliminare e adeguata organizzazione del Tesoro, grazie all’indolenza dei dirigenti scolastici che firmano i contratti di supplenza breve e poi non … Continua a leggere
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Mentre ogni minuto chiude un’impresa e decine di migliaia di Lavoratori e di Lavoratrici ogno giorno perdono il posto di lavoro a Roma si stanno dividendo le ossa e le poltrone della Seconda Repubblica. Il tessuto delle Pmi si sta deteriorando … Continua a leggere
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Il mobbing è un atteggiamento persecutorio realizzato tramite una serie di violenze psicologiche, prepotenze, violenze morali, dequalificazioni e soprusi, perduranti nel tempo, eseguite ad arte da un superiore gerarchico (mobber) e/o da colleghi, al fine di danneggiare il lavoratore (vittima) … Continua a leggere
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Non è del tutto condivisibile che lo stallo che da circa 60 giorni blocca il regolare funzionamento delle istituzioni si attribuisca, sic et simpliciter, alla mancanza di una maggioranza al Senato, perché la crisi di governabilità, a seguito del mutamento degli … Continua a leggere
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Tutto questo conflitto che c’è nella politica è assolutamente non rispondente alle esigenze del paese. Esattamente quello che non ci serve: i temi di cui si sente dibattere non sono quelli dell’economia reale. Tante famiglie sono entrate nella soglia della … Continua a leggere
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Dopo due nomi bruciati in altrettanti giorni, dopo lo psicodramma che ha investito il partito di maggioranza relativa, con dimissioni degli organi dirigenti, lo stallo per l’elezione del nuovo Capo dello Stato è prossimo a saltare è ancora Giorgio Napolitano il presidente … Continua a leggere
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In particolare il servizio si occupa di:
informare sui diritti e sulle loro violazioni nelle diverse tipologie di rapporto di lavoro (subordinato, atipico, parasubordinato)
controllo e verifica dei prospetti paga e delle competenze di fine rapporto
istruzione di tutte le pratiche necessarie alla tutela dei diritti violati attraverso l’intervento di funzionari esperti in materia di diritto del lavoro, nonchè attraverso la consulenza di studi legali convenzionati e specializzati.
I servizi sono gratuiti, fatte salve alcune eccezioni previste dal regolamento e preventivamente comunicate al lavoratore. Alle persone assistite viene richiesto solo un corrispettivo in percentuale sulle somme nette recuperate (in caso di vertenza che non abbia risvolti economici non viene richiesto alcunchè).In questo modo gli assistiti sono posti nella condizione di sapere fin dall’inizio quali sono le condizioni di erogazione del servizio ed i relativi costi, anche grazie alla consegna di copia del Regolamento al momento del conferimento del mandato.
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