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Terza Pasqua dopo il sequestro dei due gruppi a carbone della centrale Tirreno Power di Quiliano-Vado per i 140 lavoratori in cassa integrazione o contratto di solidarietà fino al prossimo settembre. Tristezza, amarezza, paura per l’immediato futuro, questi i sentimenti … Continua a leggere
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Bruxelles – cuore dell’UE e sede della NATO – è stata colpita da due vili attacchi terroristici che hanno causato almeno 32 morti e circa 270 feriti. Gli attacchi sono stati rivendicati dall’ISIS, strumento della borghesia araba reazionaria che mira … Continua a leggere
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La Reno De Medici SPA “non intende avvalersi delle prestazioni lavorative”presso la sede di Villa Santa Lucia , dei cinque operai di cui la il Giudice del Tribunale del Lavoro di Cassino ha disposto la riassunzione. La comunicazione dell’azienda è arrivata … Continua a leggere
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Con sentenza dell’11 marzo scorso, il Giudice del Lavoro, del Tribunale di Cassino, ha condannato l’INPS a pagare a un Lavoratore l’indennità di mobilità in deroga. La vicenda risale all’anno 2013, un Lavoratore attraverso l’A.S.La COBAS aveva richiesto e ottenuto dalla … Continua a leggere
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Vessazioni, ordinarie ingiustizie, discriminazioni subdole e banali ma non per questo meno tremende. Ecco cosa succede alle lavoratrici da poco diventate madri, considerate dalle aziende “meno produttive” Cristina, professione architetto, per nascondere la pancia che cresceva ha indossato per quasi … Continua a leggere
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Il prossimo 29 febbraio scadrà la proroga del servizio Scuolabus , affidato alla DAP SRL. Ad oggi il Comune non ha ancora comunicato la proroga e non c’è traccia della nuova gara di appalto. Nel frattempio i 12 lavoratori e … Continua a leggere
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L’allarme l’ha lanciato ieri Luigi Perduti, segretario Nazionale dell’A.S.La COBAS : in Commissione Lavoro alla Camera è arrivato un disegno di legge delega che contiene un punto gravissimo. In pratica, la pensione di reversibilità, quasi sempre appannaggio delle donne,verrà considerata … Continua a leggere
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Sono stanchi di lavorare senza garanzie sul loro futuro occuopazionale i 12 addetti agli scuolabus , dipendenti della DAP SRL, azienda che gestisce l’appalto per il Comune di Minturno. A seguito della delibera n.1 del 15 gennaio scorso, con la quale … Continua a leggere
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Dagli anni 90″che molti datori di lavoro “poco seri” continuano a sfruttare migliaia di ragazzi e ragazze in cambio di un po’ d’esperienza e della possibilità di scrivere nei loro curriculum che hanno passato un periodo di tempo nel mondo … Continua a leggere
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A Cassino l’arrivo della nuova Giulia viene rimandato in continuazione e i lavoratori non conoscono le ragioni di questo ritardo, il pessimismo cresce e la preoccupazione monta. Il 2016 porterà la ripresa produttiva? Le premesse non sono confortanti: un altro anno … Continua a leggere
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In particolare il servizio si occupa di:
informare sui diritti e sulle loro violazioni nelle diverse tipologie di rapporto di lavoro (subordinato, atipico, parasubordinato)
controllo e verifica dei prospetti paga e delle competenze di fine rapporto
istruzione di tutte le pratiche necessarie alla tutela dei diritti violati attraverso l’intervento di funzionari esperti in materia di diritto del lavoro, nonchè attraverso la consulenza di studi legali convenzionati e specializzati.
I servizi sono gratuiti, fatte salve alcune eccezioni previste dal regolamento e preventivamente comunicate al lavoratore. Alle persone assistite viene richiesto solo un corrispettivo in percentuale sulle somme nette recuperate (in caso di vertenza che non abbia risvolti economici non viene richiesto alcunchè).In questo modo gli assistiti sono posti nella condizione di sapere fin dall’inizio quali sono le condizioni di erogazione del servizio ed i relativi costi, anche grazie alla consegna di copia del Regolamento al momento del conferimento del mandato.
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