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L’ultima vittima registrata sul lavoro è stata un operaio di 51 anni, morto oggi a Roma dopo una caduta dal secondo piano di un’impalcatura. L’uomo stava lavorando alla parete esterna di un palazzo nel quartiere di Castro Pretorio. Solo nel 2021 sono … Continua a leggere
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Le conseguenze sul lavoro sono peggiori di quelle causate dalla pandemia. In moltissime aziende del settore manufatturiero, le macchine dei reparti in cui si lavora sono rimaste spente per una settimana. Molti materiali che servono alla produzione arrivano dall’Ucraina, ma … Continua a leggere
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Riceviamo per ,mail e pubblichiamo una nota dei dipendenti precari assunti dalla ASL di Frosinone tramite il bando Protezione Civile durante l’emergenza Covid ,inviata dagli stessi ,all’Assessore D’AMATO della Regione Lazio “ “Egregio Assessore,le scrivo a nome mio e dei … Continua a leggere
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E’ come usare benzina per spegnere un incendio. Perché le armi arriverebbero tardi e con un alto rischio di finire in mani sbagliate come è già successo tante altre volte. I Lavoratori e le Lavoratrici criticano la decisione del governo … Continua a leggere
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condanniamo l’aggressione militare russa e chiediamo uno stop immediato delle ostilità. Il primo obiettivo deve essere la protezione umanitaria dei civili. Al popolo e ai lavoratori dell’Ucraina esprimiamo la nostra solidarietà , aderendo all’appello della Rete italiana Pace e disarmo, … Continua a leggere
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C’è già una prima sentenza a favore di lavoratori sospesi dal proprio posto di lavoro e lasciati a casa senza stipendio, perchè non vaccinati. E’ quella odierna del Tribunale di Milano che ha dichiarato nel merito l’illegittimità della sospensione di … Continua a leggere
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Chi non lo farà non riceverà lo stipendio, ma conserverà il posto. L’accesso ai luoghi di lavoro senza certificato è vietato: le sanzioni vanno da 600 a 1.500 euro.
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Dopo 15 anni di precariato con sussidi di circa 900€, finalmente è arrivata la tanta sognata stabilizzazione che doveva portare ad ogni singolo lavoratore dignità lavorativa e tranquillità alle rispettive famiglie.Purtroppo così non è stato e quello che doveva essere … Continua a leggere
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Il decreto fiscale collegato alla manovra 2022 ha previsto una copertura finanziaria fino al 31 dicembre 2021 Il nuovo anno ha portato con sè una novità non positiva per i molti lavoratori dipendenti privati che, a causa della corsa della … Continua a leggere
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Quest’anno faremo i conti con il Bonus Natale (o Bonus Vacanze). Dato che sta assumendo nomi diversi e crea un po’ di confusione tra le persone, è bene fare chiarezza su questa nuova agevolazione. Partiamo innanzitutto chiarendo di che cosa … Continua a leggere
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In particolare il servizio si occupa di:
informare sui diritti e sulle loro violazioni nelle diverse tipologie di rapporto di lavoro (subordinato, atipico, parasubordinato)
controllo e verifica dei prospetti paga e delle competenze di fine rapporto
istruzione di tutte le pratiche necessarie alla tutela dei diritti violati attraverso l’intervento di funzionari esperti in materia di diritto del lavoro, nonchè attraverso la consulenza di studi legali convenzionati e specializzati.
I servizi sono gratuiti, fatte salve alcune eccezioni previste dal regolamento e preventivamente comunicate al lavoratore. Alle persone assistite viene richiesto solo un corrispettivo in percentuale sulle somme nette recuperate (in caso di vertenza che non abbia risvolti economici non viene richiesto alcunchè).In questo modo gli assistiti sono posti nella condizione di sapere fin dall’inizio quali sono le condizioni di erogazione del servizio ed i relativi costi, anche grazie alla consegna di copia del Regolamento al momento del conferimento del mandato.
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